1. Il Comune istituisce e disciplina con regolamento uffici di gestione, valutazione e valorizzazione del personale, in conformità coi principi di cui all'art. 43 del presente statuto, e in ispecie per la migliore utilizzazione delle attitudini dei dipendenti, per il coordinamento dell'attività amministrativa, per la verifica della pari opportunità tra uomini e donne nelle assunzioni e nella progressione di carriera e a questo scopo promuove azioni positive. 2. Il Comune istituisce e disciplina con regolamento un ufficio preposto a curare la verifica dell'applicazione degli accordi nazionali e decentrati e a collaborare alla prevenzione e alla composizione dei conflitti sindacali. |